Rašyti komentarą...
Nuoroda nukopijuota
× Pranešti klaidą
dejau skersa ant tu darbdaviu yra tokiu vagiu kur algos net nesumoka o paskaitykit priimtus istatimus vagiu gaujos kad vistiek turi eiti i darba as neinu tegu ismeta
Taip lietuvoj vergove konkreti be to seime priima istatymus darbdavio naudai kai dauguma darbdaviu ten sedi arba uz atlygi priima istatymus koks apsurdas pasidare gyventi lietuvoj
Debilu šaika nafik išvis atidirbinėt
Ot tai problema. Ateini i darba ir nieko nedirbi. Ir nieko negali padaryti pravaikstos neirasys nes tu darbo vietoj. Nepapsikes ir patys paleis anksciau laiko
o kad atostogu 2 savaiciu neisleidzia tai nieko, kad nei dusu nera ir salygos darbo klaikios nemato niekas. pats ieskau sprukti kuo greiciau kazkur nes jauciu, kad nebeatlaikysiu, isidarbinau meistru, gavaus ir sandelininku ir paprastu juodadarbiu, eini padedi pagalbiniam, nes buvo 3 pabego 1 liko ir nera kaip jam vienam padaryti darbus. O sako nera darbo, atostogu neleidzia, nes nera kam arti :D tai iseinant is darbo pasakysiu, kam atidorbti jei darbo nera
@aha
vergu iesko tegu patys dirba paskutinis pokalbis ir pasiulimas buvo ir vergvaldzio arti 12val ir sestad dar tai pasiunciau toli plius kelione dar 2hneblogai cia isnaudoja
Plsa plsa ir dar kai išeini dvigubai plsa
Nueikit i sveikatos prieziura suzalojimus patys padare ,parasykit kad priekabejia ir atsiknis tas darbdavys erelis
idomu kodėl pasiūlė draugiškai išeiti po metų, bet vistiek liepe atidirbti kelias dienas? kaip suprantu, jei darbuotojas nebereikalingas, netikęs,arba nėra darbo visai, tada taip, skater nafik tuoj pat. o čia kažkaip keista, prisibazarino turbūt.
Tai kaip kitaip, tik Lietuvoje žmogų kaip vergą gali išnaudoti, ar jis patiria stresą, ar mobingą, ar neadekvatų darbo krūvį, kuris neretai sugadina žmogaus sveikatą, o į tai niekas nereaguoja - juk čia Niekam neįdomu! O kur atostogos, kurių darbuotojas negali pasimti kada panorėjas, nes darbdaviui visada nepalanku išleisti nes yra daug darbo. Visais atvejais nukenčia žmogus ardamas pas gobšų darbdavį, o mūsu įstatymai visi nukreipti prieš žmogų... Kur teisybė?
paaiustivi toli juas tokius kur atostogu
@Ugnius
cia apie mano darbdavi, radau skelbima meistro, alga puse velnio, nusiunciau pakviete. Sako iseik is darbo, ne tai kad sutarti is kart duotu. Isejau ziuriu sutartis terminuota, na prasitese. Is meistro sandelininku uz atkrovimus tapau atsakingu aisku, ir meistru dirbau. Isejo pagalbiniai ir prasidejo, padaryk ta padaryk ana. Sakau nera kam, nu nieko pasiimiau zmogeli padarem. Dabar vienas pagalbinis liko, o vienas darbo nepadarysi, nueini padedi aciu niekas nepasako. Verties kaip gali savo darbus darai visokiu grafiku nori ir dar kroviku spek, paprasti darbuotojai dirba palengva, kad ju neprikabintum savo darbus ir vienodai, cia 100 daugiau negauni uz visus ari. Pagalbinio neiesko darbo nera sako, o kad as turiu dirbti uz 5 tai neidomu, kazkada menesi primete alga kai paklausiau kito savininko ar man ieskoti kito darbo, nes uz kelis dirbu, bet po menesio pamirso gi ne paciam dirbti vergu. Tai sakau susiradus kazka nors uz mazesne alga, pasakysiu darbo nera tai as neatidirbsiu todel, kam man cia bearti ir tampitis krovinius komplektuoti
Kliedesys. Del duomenu apsaugos joks darbdavys nerenka ir negali surinkti kito asmens duomenu. Darbuotojas pasiima biuleteni ir spjauna ant darbdavio ir pareigu.
REKLAMA
REKLAMA
Paskutinė darbo diena jums gali kainuoti tūkstančius eurų: jokių išmokų ir dar teks primokėti?